Налоги с зарплаты в Эстонии 2026
Какие налоги удерживают из зарплаты в Эстонии в 2026 году: подоходный 22%, страхование по безработице 1,6%, II ступень пенсии. Что платит работник, а что работодатель.
Основные факты
Подоходный налог
22%
Необлагаемый минимум
700 €/мес
Социальный налог
33%
Страхование по безработице
1,6% + 0,8%
В Эстонии часть налогов с зарплаты платит работник — их удерживают из его брутто-суммы, — а часть работодатель платит сверху, из своих денег. Поэтому «зарплата» означает три разные цифры: расходы работодателя, брутто работника и сумма на руки.
Что удерживают из зарплаты работника
Налоги и взносы работника, 2026 год
| Налог или взнос | Ставка | С какой суммы |
|---|---|---|
| Подоходный налог | 22% | С брутто за вычетом необлагаемого минимума и взносов |
| Страхование по безработице | 1,6% | Со всей суммы брутто |
| II ступень пенсии | 2%, 4% или 6% | Со всей суммы брутто, если вы присоединились |
II ступень — это ваш выбор
Ставку взноса во вторую ступень можно выбрать: 2%, 4% или 6%. Взнос уменьшает сумму на руки сейчас, но идёт на ваш личный пенсионный счёт, а не в бюджет.
Необлагаемый минимум
Необлагаемый минимум в 2026 году — <strong>700 евро в месяц</strong>, то есть 8400 евро в год. Это часть дохода, с которой подоходный налог не берётся. По сравнению с 2025 годом минимум вырос с 654 евро.
Необлагаемый минимум, 2026 год
| Кто | В месяц | В год |
|---|---|---|
| Работник | 700 € | 8400 € |
| Пенсионер по старости | 776 € | 9312 € |
Минимум применяет только один работодатель
Заявление о применении необлагаемого минимума подаётся одному работодателю. Если подать двум, минимум применят дважды, и по итогам года придётся доплачивать подоходный налог.
Что платит работодатель сверх зарплаты
Налоги работодателя, 2026 год
| Налог | Ставка | Комментарий |
|---|---|---|
| Социальный налог | 33% | Идёт на медицинское страхование и государственную пенсию |
| Страхование по безработице | 0,8% | Часть работодателя |
Социальный налог нельзя заплатить меньше, чем с <strong>886 евро в месяц</strong>, даже если фактическая зарплата ниже. Это минимальная база, которая обеспечивает работнику медицинскую страховку.
Правило для оценки расходов
Работник обходится работодателю примерно на 33,8% дороже его брутто-зарплаты: социальный налог 33% плюс 0,8% страхования по безработице.
Посчитать на своих цифрах
Официальный источник
Ставки налогов устанавливаются законом и меняются. Актуальные значения публикует Департамент налогов и таможни (EMTA), декларация подаётся через e-maksuamet.